ΕΤΕΡ: 48ωρη απεργία στον ραδιοσταθμό «ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ (πρώην ORANGE) 93,2»

Τετάρτη, 7 Σεπτεμβρίου 2016

Σε 48ωρη απεργία στο ραδιοσταθμό «ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ (πρώην ORANGE) 93,2» καλεί η ΕΤΕΡ, σύμφωνα με ανακοίνωση που εξέδωσε μετά την άκαρπη κατάληξη της συνάντησή της με εκπρόσωπο του σταθμού. Η διοίκηση του Σταθμού, απ' ό,τι φαίνεται, δεν είναι διατεθειμένη να πληρώσει όσα χρωστά στους τεχνικούς και στα ταμεία της ΕΤΕΡ, θεωρώντας, μάλλον, πως θα μπορεί εσαεί να εκμεταλλεύεται τους εργαζόμενους. Για αυτό, την απεργία αυτή ας τη δει ως μια μικρή προειδοποίηση ότι αυτά που μας ανήκουν, θα τα πάρουμε.
Αναλυτικά, η ανακοίνωση έχει ως εξής:

48ωρη απεργία στον ραδιοσταθμό  «ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ (πρώην ORANGE) 93,2»

Μετά την αρνητική κατάληξη του Δημοσίου Διαλόγου στον Ο.ΜΕ.Δ με τον εκπρόσωπο της διοίκησης του ραδιοσταθμού «ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ (πρώην ORANGE) 93,2» το Διοικητικό Συμβούλιο αποφάσισε την πραγματοποίηση της  εξαγγελθείσας 48ωρης απεργιακής κινητοποίησης από τις 06:00 π.μ. της  Τετάρτης  07/09/2016 έως τις 06:00 π.μ. της Παρασκευής 09/09/2016 με αιτήματα :
  • Την εξόφληση των δεδουλευμένων στους εργαζόμενους Τεχνικούς (ηχολήπτες και ηλεκτρονικούς) του ραδιοσταθμού, επίσης να παρέχετε την κατά νόμο έκδοση αναλυτικών εξοφλητικών αποδείξεων για κάθε μήνα που εξοφλείτε.
  • Την καταβολή στην Ένωσή μας των παρακρατηθεισών συνδρομών των μελών μας κατ' εφαρμογή της ΣΣΕ μας.
Καλούμε την Διοίκηση του ραδιοσταθμού «ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ (πρώην ORANGE) 93,2» να προχωρήσει στην άμεση ικανοποίηση όλων των αιτημάτων μας.

Μεγάλη απεργία ετοιμάζεται στις φυλακές των ΗΠΑ για τις 9 Σεπτεμβρίου

Παρασκευή, 12 Αυγούστου 2016

Στιγμιότυπο από την εξέγερση στις φυλακές Ατικα το 1971
Στις 9 Σεπτεμβρίου μία σειρά από στάσεις εργασίας και απεργίες πείνας θα λάβουν χώρα σε φυλακές ανά τις ΗΠΑ. Οργανωμένες από μια σειρά από συνεργαζόμενες ομάδες για τα δικαιώματα των κρατουμένων, τα δικαιώματα των εργαζομένων και ενάντια στις φυλετικές διακρίσεις, οι απεργίες θα συμπεριλάβουν κρατούμενους από τουλάχιστον 20 πολιτείες – επιδιώκοντας να είναι η μεγαλύτερη προσπάθεια για την οργάνωση των έγκλειστων στην ιστορία των ΗΠΑ.

Οι δράσεις θα αποτελούν ένα δυναμικό και πολύ-αναμενόμενο ξέσπασμα ενάντια στην κατεστημένη συνθήκη που θέλει τις ΗΠΑ να είναι το κράτος με τους περισσότερους έγκλειστους στον κόσμο, γράφεται στο «The Influence». Μια πρόκληση ενάντια στον μαζικό εγκλεισμό και το βιομηχανικό σύμπλεγμα των φυλακών, οι απεργίες θα επικεντρώσουν συγκεκριμένα στην εκτενή εκμετάλλευση των έγκλειστων εργατών – αυτό που η «Επιτροπή Οργάνωσης Έγκλειστων Εργατών (Incarcerated Workers Organizing Committee) αποκαλεί «ένα κάλεσμα για δράση ενάντια στην σκλαβιά στην Αμερική».

Η επιλεγμένη ημερομηνία σηματοδοτεί τα 45 χρόνια από την εξέγερση στις φυλακές Άτικα, την πιο αιματηρή και περιοβόητη σύγκρουση στις φυλακές των ΗΠΑ. Η εξέγερση του 1971, στην οποία συμμετείχαν 1.300 φυλακισμένοι και διήρκησε 5 μέρες, κατεστάλη βίαια από το κράτος με αποτέλεσμα δεκάδες φυλακισμένοι και φρουροί να χάσουν την ζωή τους. Τα γεγονότα άφησαν ένα ανεξίτηλο σημάδι, αλλά έχουν εμπνεύσει μία νέα γενιά ανάμεσα στον πολύ μεγαλύτερο αριθμό των φυλακισμένων σήμερα.
ΟΙ συνασπιζομενες ομάδες περιλαμβάνουν τις ομάδες The Ordinary People Society (TOPS), Free Alabama Movement (FAM), Free Virginia Movement, Free Ohio Movement, Free Mississippi Movement, New Underground Railroad Movement (CA), Formerly Incarcerated, Convicted People, and Families Movement (FICPFM), and IWOC—.

Το FICWFM έχει προγραμματίσει μια εθνική διάσκεψη στις 9 και 10 Σεπτεμβρίου ώστε να συμπέσει χρονικά με τις κύριες απεργίες, οι οποίες έχουν στηριχθεί από την Εθνική Ενωση Δικηγόρων (National Lawyers Guild).

Συνολικά, πάνω από 2,2 εκατομμύρια άνθρωποι είναι έγκλειστοι στις φυλακές των ΗΠΑ.

Under 25... να είναι οι ώρες σας!

Παρασκευή, 8 Ιουλίου 2016


Under 25 θα είναι ο τίτλος της νέας στήλης της εφημερίδας Thess News, που σκοπό έχει «να δώσει φωνή στους αναγνώστες της»... αρκεί να μην ξοδέψει τίποτα!

Όσο και να ψάξαμε στην αγγελία δεν βρέθηκαν πουθενά να αναφέρονται οι λέξεις «μισθός» και «πληρωμή», καθώς πρόκειται για ακόμη μία πάγια τακτική των εργοδοτών να πουλάνε φούμαρα (εν προκειμένω: δημιουργία διαδικτυακής παρέας, facebook-ικούς προβληματισμούς, καλή διάθεση και... στίγμα λόγου), ώστε να αναπαράγεται εσαεί το μοντέλο του απλήρωτου, «μαύρου», πρακτικάριου στα ΜΜΕ.


Επειδή η κασέτα είναι τόσο χιλιοπαιγμένη, στη συγκεκριμένη περίπτωση το Thess News θέλησε να εισαγάγει μια «καινοτομία» ως προς τη διαδικασία: «Κάθε εβδομάδα θα κάνουμε μία "διαδικτυακή συνεδρίαση" μέσω facebook, καταθέτοντας ιδέες για νέα θέματα που θα μπορούσαν να δημοσιευτούν. Στη συνέχεια θα επιλέγουμε το πιο επίκαιρο και ενδιαφέρον θέμα, καθώς και το ποιοι από την ομάδα έχουν τη διάθεση και το χρόνο να γράψουν πάνω σε αυτό, στην επόμενη έκδοση της Thess News. Έτσι θα φτιάξουμε τη δική μας, φρέσκια και δημιουργική ομάδα που θα μεγαλώνει συνεχώς! Εσείς θα κερδίζετε δημοσιεύοντας τα άρθρα και τις απόψεις σας, ενώ η Thess News φιλοξενώντας στις σελίδες της νέα άτομα με πρωτοποριακές ιδέες».

Στο διάβασμα της παραπάνω παραγράφου μπορεί κανείς να διακρίνει τα φουμαρα νεοφιλελε κοπης (αλλά και την προσπάθεια  δημιουργίας κλίματος ανταγωνισμού μεταξύ των υπό αναζήτηση υποψήφιων κορόιδων). Με τη «διαδικτυακή συνεδρίαση μέσω facebook» ο εργοδότης αφενός γλιτώνει τη φυσική παρουσία του εργαζόμενου (και ό,τι αυτό συνεπάγεται από ασφάλεια, ένσημα κτλ), αφετέρου το παίζει «εναλλακτικός», «μέσα στα πράγματα» και ό,τι άλλη αηδία μπορεί να σκεφτεί για να αποπροσανατολίσει και να καλύψει την ουσία. Ποια είναι αυτή; Ότι οι εργαζόμενοι στα Μέσα θα πρέπει να πληρώνονται, όπως και κάθε άλλος εργαζόμενος πάνω στον πλανήτη Γη.

«Η παρέα αυτή θα μεγαλώνει μέρα με τη μέρα, φίλοι, συγγενείς, γνωστοί, άγνωστοι, όλοι εκείνοι που τους αρέσει να αρθρογραφούν και να είναι πάντα μέσα στα πράγματα. Όποιος, λοιπόν, σας ζητήσει να μπει στην ομάδα, είναι ευπρόσδεκτος!»: Ο εμπνευστής της ιδέας φαίνεται πως είναι on fire για απλήρωτο εργατικό δυναμικό, που μόνο σε νεκραναστημένους δεν απευθύνει κάλεσμα για συμμετοχή στην εργοδοτική παρωδία.

«Δεν υπάρχουν δεσμεύσεις, κανόνες και απαιτήσεις, δεν υπάρχουν υποχρεώσεις, μόνο καλή διάθεση», καταλήγει η αγγελία και σ' αυτό το σημείο θα πρέπει να υπενθυμίσουμε ότι τα αφεντικά και δεσμεύσεις και κανόνες και υποχρεώσεις έχουν απέναντί μας. Και, αφού σκίζονται να αφουγκραστούν τα προβλήματα της νεολαίας (εδώ κλαιμε) να τους ενημερώσουμε ότι το πρόβλημα είναι οι ίδιοι. Τύποι που υποτιμούν το νοητικό μας επίπεδο, την αξιοπρέπεια, την ανάγκη μας να εργαστούμε. Τύποι, σαν τον Μr. Under 25, που νομίζουν ότι απευθύνονται σε Under -25 IQ.

Συνένοχος στην κακόγουστη αυτή φάρσα είναι και το Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης, απ΄όπου βρήκαμε την αγγελία, καθώς και το κάθε εκπαιδευτικό ίδρυμα που προτρέπει τους φοιτητές του να πουλήσουν την εργατική τους δύναμη για το τίποτα. Δεν συμμετέχουμε σε αυτές τις εργοδοτικές φιέστες απλήρωτης εργασίας και σίγουρα δεν τρέφουμε ψευδαισθήσεις για το πόσο θα βοηθηθούμε ή θα “ανελιχθούμε” γεμίζοντας ένα βιογραφικό με άμισθες δουλειές και τις τσέπες των αφεντικών να αυγατίζουν με χρήματα.

Σαβ.2/7, 6μμ: Συγκέντρωση ενάντια στη «λευκή νύχτα» στο Μαρούσι

Παρασκευή, 1 Ιουλίου 2016

Το Συντονιστικό δράσης ενάντια στην κατάργηση της Κυριακάτικης αργίας και τα «απελευθερωμένα» ωράρια καλεί σε μία ακόμασυγκέντρωση ενάντια στις «λευκές νύχτες» το Σάββατο 2/7 στις 6μμ στο σταθμό του ΗΣΑΠ στο Μαρούσι.

Οι απολυμένοι/ες των καταστημάτων Metropolis διαδηλώνουν για 5η χρονιά έξω από την απονομή των Βραβείων MAD

Δευτέρα, 27 Ιουνίου 2016

Λάβαμε και δημοσιεύουμε:

Σηκώνοντας στις πλάτες μας έναν εργατικό αγώνα που βρίσκεται σε εξέλιξη εδώ και 5 ολόκληρα χρόνια διεκδικώντας ως απολυμένοι/ες των καταστημάτων Metropolis τους μισθούς και τις αποζημιώσεις μας που παράνομα δεν μας κατέβαλε  ο επιχειρηματίας Ανδρέας Κουρής, έπειτα από το λουκέτο που έβαλε στα καταστήματα που εργαζόμαστε, μπορούμε να διαπιστώσουμε αυτό που λίγο - πολύ είναι κοινώς γνωστό. Ότι, δηλαδή, όλοι και όλα λειτουργούσαν και λειτουργούν υπέρ της εργοδοτικής αυθαιρεσίας και ασυδοσίας.

Θα αναφέρουμε χαρακτηριστικά τρία παραδείγματα που αποδεικνύουν του λόγου το αληθές από τη δική μας συλλογική εμπειρία.

1)  Μέσα σε αυτά τα 5 χρόνια κερδίσαμε όλα τα δικαστήρια στα οποία παραβρεθήκαμε κατά του πρώην εργοδότη μας. Ωστόσο, και παρά τη δικαίωσή μας, στην πράξη ο Ανδρέας Κουρής δεν υποχρεώθηκε να μας καταβάλλει ούτε ένα ευρώ από τα 600 χιλιάδες και πλέον που μας χρωστάει. Επιπλέον, ακόμη και σήμερα, εξακολουθούμε να καλούμαστε να καταθέσουμε σε νέες δίκες που ορίζονται κατά του Ανδρέα Κουρή μετά από τις αυτεπάγγελτες διώξεις εναντίον του από το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας και έπειτα από τις σχετικές καταγγελίες μας προς αυτό.

Εντούτοις, οι κλήσεις και η παρουσία μας σε αυτές τις δίκες γίνεται ατομικά προς κάποιους/ες από εμάς ή σε μικρές ομάδες, γεγονός που κατακερματίζει την υπόθεσή μας, σα να πρόκειται για ξεχωριστές υποθέσεις. Σε όλο αυτό το διάστημα και έως σήμερα  δεν έχει βρεθεί κανείς αρμόδιος από το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας, προκειμένου να αντιμετωπίσει το ζήτημά μας ως ενιαίο και να ομαδοποιήσει όλες τις δικαστικές διώξεις κατά του Ανδρέα Κουρή σε μία, αφού στην πραγματικότητα οι παρανομίες που έχει διαπράξει είναι κοινές απέναντι σε όλους μας. Με αυτή την τακτική ο μόνος που βγαίνει κερδισμένος είναι ο πρώην εργοδότης μας, αφού και η υπόθεση τραβάει σε μάκρος και οι ποινές που εκδίδονται εις βάρος του βγαίνουν κατακερματισμένες και όχι συνολικά επιμετρημένες για όλους/ες εμάς.

Από την άλλη, η μήνυση που έχουμε καταθέσει κατά του Ανδρέα Κουρή για τα αδικήματα της ψευδούς καταμήνυσης  και της ψευδορκίας από τoν Ιανουάριο, δεν έχει βρει ακόμη το δρόμο της, αφού δεν έχει προχωρήσει.

Συμπέρασμα; Η απονομή δικαιοσύνης σε ότι αφορά αδικήματα κατά των εργαζομένων προχωράει αργά, ενίοτε δεν προχωράει και καθόλου.

2)  Παρ’ όλες τις υποσχέσεις του κ. Σκουρλέτη ως υπουργού Εργασίας και των συνεργατών του ότι θα ασχοληθούν με το ζήτημά μας ασκώντας κάποια πίεση προς τον Ανδρέα Κουρή, ούτε ο ίδιος, ούτε ο διάδοχός του και τα νυν στελέχη του υπουργείου Εργασίας ασχολήθηκαν ποτέ με αυτό. Να θεωρήσουμε  ότι αυτή τους η (ύποπτη) αδιαφορία αφορά μόνο τη δική μας περίπτωση;

Προς στιγμή φάνηκε ότι η σημερινή κυβέρνηση είχε την πρόθεση να αντιμετωπίσει ανάλογες καταστάσεις με τη δική μας, όπου οι εργαζόμενοι πέφτουν θύματα  των  «ξαφνικών» λουκέτων που βάζουν οι εργοδότες σε δεκάδες μικρές και μεγάλες  επιχειρήσεις συσσωρεύοντας εκατομμύρια ανεξόφλητων χρεών προς εργαζόμενους, ασφαλιστικά ταμεία και πιστωτές, όλοι με την ίδια μέθοδο και κατ’ ανάλογο τρόπο, στην πράξη απαλλασσόμενοι από αυτά. Και, συνεχίζοντας απτόητοι τις επιχειρηματικές τους δραστηριότητες, αφού το υπάρχον νομοθετικό πλαίσιο τους δίνει τις αναγκαίες γι’ αυτούς δικλείδες, αυτό δηλαδή που αποκαλείται «ούτε γάτα, ούτε ζημιά». Τελικά, παρ’ όλες τις εξαγγελίες και τις προθέσεις, τα αρμόδια κυβερνητικά στελέχη δεν τόλμησαν να  αγγίξουν αυτή τη μάστιγα.

Ετσι, η κυβέρνηση στο νομοσχέδιο για το Ασφαλιστικό απέσυρε την τελευταία στιγμή και έπειτα από τις έντονες πιέσεις των εργοδοτικών ενώσεων το «άρθρο 53» που όριζε ότι οι μέτοχοι κεφαλαιουχικών εταιρειών με ποσοστό συμμετοχής τουλάχιστον 10%   «ευθύνονται αλληλεγγύως και σε ολόκληρο με το νομικό πρόσωπο για την καταβολή ληξιπρόθεσμων οφειλών προς ασφαλιστικούς φορείς και εργαζομένους». Στην ουσία επρόκειτο για μια διάταξη που θα έβαζε φρένο στην εργοδοτική ασυδοσία που στοιβάζει εργοδοτικά χρέη προς όλες τις κατευθύνσεις, καθώς αφορούσε ΑΕ και ΕΠΕ όπου οι μέτοχοι θα είχαν ολόκληρη την ευθύνη για τα χρέη τους.

Συμπέρασμα; Όλα για τους εργοδότες με οποιαδήποτε κυβέρνηση.

3)  Πρόσφατα, διέρρευσαν  πληροφορίες που θέλουν τη σημερινή διοίκηση της ΕΡΤ να σκέφτεται να προχωρήσει εκ νέου σε απευθείας ανάθεση της ελληνικής συμμετοχής στο  διαγωνισμό της Eurovision σε ιδιωτικό κανάλι, στην ουσία «αγνοώντας» τις σοβαρότατες καταγγελίες μας για το σκάνδαλο της απευθείας ανάθεσης της Eurovision στον Ανδρέα Κουρή μέσω του MAD οι οποίες, παρά τις κυβερνητικές εξαγγελίες, ουδέποτε διερευνήθηκαν.

Κατά διαβολική(;) σύμπτωση μάλιστα, τα τρία ονόματα που έγιναν γνωστά πως η σημερινή διοίκηση της ΕΡΤ σκοπεύει να αξιοποιήσει προέρχονται όλα από το στενό επιχειρηματικό περιβάλλον του Ανδρέα Κουρή, καθώς πρόκειται για ανθρώπους που έχουν «σταθεί στο πλάι του» και έχουν συνεργαστεί μαζί του αρκετές φορές στο παρελθόν. Αν όλα αυτά, ισχύουν, δεν απομένει παρά να γίνουμε στο ίδιο έργο θεατές.

Συμπέρασμα; Οι κυβερνήσεις αλλάζουν, μα ο Ανδρέας Κουρής ζει και βασιλεύει!

Για 5η χρονιά  και παρ’ όλες τις προαναφερόμενες διαπιστώσεις και τα συμπεράσματα στα οποία καταλήγουμε, συνεχίζουμε τον δίκαιο αγώνα μας μέχρι την καταβολή των μισθών και των αποζημιώσεών μας από τον επιχειρηματία Ανδρέα Κουρή του ομίλου MAD.

Ανδρέα Κουρή δεν λυγίζουμε. Συνεχίζουμε.

Για 5η χρονιά διαδηλώνουμε έξω από την απονομή των Βραβείων MAD
ΤΡΙΤΗ 28 ΙΟΥΝΙΟΥ, TAE KWON DO - 730 μ.μ.


Απολυμένοι/ες καταστημάτων Metropolis

  © Free Blogger Templates Columnus by Ourblogtemplates.com 2008

Back to TOP